崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)過(guò)程關(guān)鍵工序質(zhì)量監(jiān)控,異常分析并組織人員改進(jìn);?
2、負(fù)責(zé)實(shí)施制程異常報(bào)警制度和不合格品管理規(guī)定,及時(shí)處理不良異常并跟蹤;?
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量
數(shù)據(jù)分析,對(duì)不達(dá)標(biāo)
產(chǎn)品、工序進(jìn)行分析改善,提出解決辦法,組織相關(guān)人員參與質(zhì)量改進(jìn)分析;?
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量類(lèi)異常信息收集、分析和處理,預(yù)防同類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生;?
5、負(fù)責(zé)過(guò)程批次性質(zhì)量事故及內(nèi)外部客訴分析并形成調(diào)查報(bào)告,組織人員分析和改善;?
6、建立專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)小組,推進(jìn)部門(mén)質(zhì)量工作,提升
產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量和交付質(zhì)量;
7、負(fù)責(zé)部門(mén)計(jì)量?jī)x器的msa分析。
任職要求:
1、有2年以上電子行業(yè)的質(zhì)量工作和客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或制程管理經(jīng)驗(yàn);
2、能熟練使用質(zhì)量相關(guān)工具,如q
c七大手法、五大工具等優(yōu)先;
3、能熟練應(yīng)用辦公軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、制表、分析并提交質(zhì)量報(bào)告。