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科：引用科技領先。
偉：創偉大基業。
泉州市科偉信息咨詢有限公司(科偉網絡)成立于2001年5月，總部位于東亞文化之都--福建泉州。
科偉網絡擁有18年企業品牌網站建設經驗，是泉州地區最早從事IT行業網站建設、網絡推廣為主的專業型互聯網服務公司之一，同時開發和提供企業級的B2B、B2C電子商務和軟件解決方案，公司憑借著強勁的技術實力、深厚的行業背景和豐富的市場推廣經驗，開發和運營了一系列便捷、穩定、高效的第三方電子商務服務平臺，幫助企業進行產業鏈整合，提高市場營銷竟爭能力。
公司現已建成包括機械汽配、建材衛浴、電子通信、服裝鞋帽、房產物業、商城平臺、貿易物流、茶葉食品、政府機關、旅游娛樂等60多個行業的專業化企業展示平臺，并為泉工、鴻昌、群峰、華泰、亞倫（集團）、李寧、臺灣ABC、申鷺達、輝煌、歐聯等多個知名品牌企業和上市公司提供大型網站專案策劃及網絡營銷推廣服務。
隨著信息時代的不斷發展和技術的日趨成熟，科偉網絡也在飛速成長。我們將繼續秉承追求技術與藝術完美的特點，結合現代商業市場，利用自身豐富的信息資源、暢捷的信息渠道以及強大的推廣力度，提供更優質更完善的服務。科偉現已成為263郵局、百度、Yandex.ru、SPtechs.com、Google等優質的合作伙伴及分銷商。
飛速發展的科偉并不會因為現有的成就而安于現狀，2015年科偉開始多元化經營，涉水金融信用貸款事業，并利用自身豐富的行業資源，與銀行深度合作，專業汽車抵押貸款、房產抵押貸款、信用貸款等優質的服務商，已成為泉州平安銀行車抵貸核心的渠道、泉州融E貸、泉州宅E貸等產品優勢渠道，更讓廣大融資客戶能夠獲取最便捷、最高效、最優質的資金保障。
未來，變革依舊。專注是一種力量，更是一種高度，科偉網絡將永續創新的戰略思維，扎根聚力的專業品格，為消費者創造更多創意服務，為員工為客戶為社會創造更多的文化福祉！?
我們的優勢:
1、專注網站建設、網絡營銷18年。
2、擁有一只業內資深網頁設計師、架構師、高級編程師組成的技術團隊。
3、涉及60多個行業，1000多家客戶成功服務案例，深受顧客好評。
4、一對一跟蹤服務，與企業零障礙溝通，排除您的后顧之憂。
5、好多好多，我不想一一說（就是這么任性）~
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科偉經營發展歷程：
2001年---科偉初出茅廬，雖人微勢薄，卻有初生牛犢不怕虎之勢。
2003年---在艱難中摸索，5月成為3721網絡實名泉州核心代理商。
2005年---1月與中搜聯姻，成為泉州地區最優秀的合作伙伴，并取得了全國第四的佳績。
2006年---將觸角伸向國際，與全球著名，搜索推廣平臺，google、yahoo、bing、yandex等合作，成為核心服務商。
2008年---洞悉市場，把握先機，與263網絡通信建立合作，成為泉州地區263郵箱核心代理商。
2010年---喬遷市標中心福華商廈，團隊規模突破40人，逐漸在IT界站穩了腳步。
2013年---公司迎合市場需要，推出手機建站，微信公眾號、微商城，移動互聯網營銷等新穎產品，成為同行業的領跑者。
2014年---公司前瞻性地戰略轉型，與北京慧聰網達成戰略合作，成為慧聰網泉州總代理，新增金融貸款業務，同年團隊規模由40人增至60人。
2017年---公司承接閩南地區，騰訊微信小程序項目開發服務，翻開移動互聯網領域新篇章。
2018年---我們蓄勢待發，全力沖擊it與金融行業。

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“寒窗十年，秉燭苦干”卻遇空降高管，實干比不上阿諛，未來何去何從？
工作忙碌，職場復雜，會哭的孩子有奶吃，而今哪里是歸處？
思維束縛，權利奴役，當創意下屬遇上一言堂上司/喪尸，痛哭往哪傾訴？
……
職場不如意十之八九？？？
不，偶滴小乖乖，找對公司，好心情天天有，好機會月月在！
科偉網絡，打造“家”的文化！
認真工作，快樂生活！
在這里，有暖心的人力行政部前臺美眉，有部門積極向上的工作氛圍，有按勞分紅的公司規劃！
你的生日，我會記得；
你的努力，我會看到；
你的拼搏，我有回報。
在這里只要你夠努力，有激情，有夢想，腦洞大，歡迎你的加入！
在科偉，沒有永遠的安逸，因為我們是一群不循規蹈矩的人。
在科偉，無論是入行多年的行業快手,還是初出茅廬的職場小白，只要您夠出色，我們為你搭建舞臺。??
加入科偉收獲的將不僅僅是一份工作，是一份承諾，更是對未來的美好的向往。
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【薪資福利】
1、五險：(醫療保險、養老保險、生育險、工傷險、失業險）
2、休假：跟著國家法定走，啥都可以有，另外一二十天的帶薪年假我都不想說（簡直是完美）、帶薪婚假、產假、喪假and so on；
3、工作時間：大小周制，工作8小時（8:30-12:00 14:00-18:30，一路朝著朝九晚五的方向看起，你懂得）。
4、薪資：底薪+超行業水平的高額提成+高績效（偷偷的告訴你，只要有作為，老板一開心還會發成倍的年終獎噢）。
5、健康：藥箱常備，有備無患，愛惜身體，呵護健康（公司正著手讓每個員工的每日微信步數超過1萬，畢竟身體是革命的本錢，不知道這個方案出了后我們hr會不會被一頓胖揍呢，在線等大神回復）。
6、團建：每月花樣百出、精彩連連的團建活動，為年度大片“那些年，我們一起腐敗墮落的日子”提供完美素材！
7、尾牙：地道的閩南特色，到時候你會看到一群妖嬈的漢子抱在一起痛哭流涕，對，還有老板站在臺上扭秧歌呢！
8、除此之外還有滿勤獎，高溫補貼，人才推薦獎，建議獎，年終獎，再來一瓶獎……你以為就這些？我們人力行政部將玩命式的為家人們謀取更多的福利，三言兩語說不盡，就等你來提！
我們都是一群看似骨干實為喜感的人，就問哥哥你，約嗎，約嗎？！
啰嗦這么多，此刻你一定很想更深入的了解公司，等什么呀，快點投簡歷了啦！