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1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及內(nèi)部日常事務(wù)工作
2、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理
3、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行
4、參與公司績效管理、考勤等工作
5、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的采購、領(lǐng)用和分發(fā)工作
6、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
7、 對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對(duì)內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作
8、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作； 　　
9、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理； 　　
10、組織公司各種活動(dòng)的策劃。

任職要求：
1. 具有高中以上文化程度和較強(qiáng)的文字組織能力；
2. 熱愛本公司，有較強(qiáng)的工作能力和綜合管理協(xié)調(diào)能力；
3. 努力學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。
4、具有較強(qiáng)的洞察能力和語言表達(dá)能力，邏輯思維清晰，反應(yīng)敏捷，善于與人溝通；
5、熟悉裝修公司運(yùn)作流程者優(yōu)先，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。