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一、崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、話務(wù)信息均來源于公司平臺，無需搜尋及開發(fā)新客戶信息；
2、根據(jù)公司提供的客戶資源，通過呼叫系統(tǒng)撥打客戶電話，確認(rèn)客戶的裝修意向；
3、為客戶提供快速、精準(zhǔn)、高效服務(wù)，提升客戶體驗(yàn)達(dá)成促單；
4、月休六天（排班制），早班：09:00-18:00，中間午休1小時，晚班：12:00-21:00，中間休息一小時（晚班次數(shù)比較少，可以調(diào)節(jié)）

任職要求：
1、年齡20-35周歲， 高中或中專及以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，有較強(qiáng)親和力，思維敏捷，反應(yīng)快；
3、樂于從事銷售工作，有良好的學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)高薪；
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的抗壓能力和自我激勵能力，會基本的電腦操作；
5、從事過呼叫中心行業(yè)或有銷售經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮。

公司提供：
1、崗前帶薪培訓(xùn)，快速提升相關(guān)專業(yè)知識與技能；
2、無責(zé)任底薪2500元起，加績效提成，新人保底績效700，崗前帶薪培訓(xùn)，快速提升相關(guān)專業(yè)知識與技能；
3、營造優(yōu)質(zhì)的工作氛圍，提升員工體驗(yàn)度；
4、定期舉行部門團(tuán)建活動，快樂工作；
5、擁有快速提升通道，進(jìn)行季度評優(yōu)，樹立團(tuán)隊(duì)標(biāo)桿及獎勵。