薪資:
¥5000-30000元/月
福利:
要求:
學(xué)歷不限 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 語(yǔ)言不限 | 年齡不限
地址:
漳州市-龍文區(qū)(漳州市龍文區(qū)明發(fā)商業(yè)廣場(chǎng)-7幢3單元509)導(dǎo)航
人數(shù):
招聘2人
時(shí)間:
5天/周
打電話前先投個(gè)簡(jiǎn)歷,獲得面試的成功率增加30%
公司簡(jiǎn)介
巴美迪集團(tuán)是以福建巴美迪食品有限公司為核心企業(yè)組建的企業(yè)集團(tuán),創(chuàng)辦于2013年,注冊(cè)資金2008萬(wàn)元,現(xiàn)有員工300多人,總部辦公室100多人,集團(tuán)總部位于美麗的海濱城市廈門,行業(yè)涉及休閑食品、飲料、服裝、電商平臺(tái)、電商增值服務(wù)為一體的新興電商企業(yè)。公司遵循“誠(chéng)信為本”的經(jīng)營(yíng)理念,務(wù)實(shí)勤懇的工作態(tài)度、專心服務(wù)客戶、尊重公司員工,3年來(lái)公司規(guī)模取得持續(xù)穩(wěn)健地增長(zhǎng),業(yè)務(wù)區(qū)域涉及全國(guó)各個(gè)省市及地區(qū),在行業(yè)中享有良好的聲譽(yù),公司與廣大零售商、代理商和網(wǎng)商建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。巴美迪集團(tuán)經(jīng)銷品種齊全、價(jià)格合理,重信用、守合同、保證產(chǎn)品質(zhì)量,以多品種經(jīng)營(yíng)特色和薄利多銷的原則,贏得了廣大客戶的信任。公司擁有一批受專業(yè)培訓(xùn)的銷售業(yè)務(wù)隊(duì)伍,員工素養(yǎng)強(qiáng),忠誠(chéng)度高。 巴美迪將繼續(xù)秉承“整合、共享、創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)思想,致力于成為全球最優(yōu)秀的電商平臺(tái)企業(yè)。巴美迪人在‘忠誠(chéng),創(chuàng)新,共贏‘的企業(yè)文化指引下,通過全體員工的不懈努力和艱苦奮斗,公司的四大品牌,迪司美、巴美迪、迪哥面。迪哥粉。取得長(zhǎng)足發(fā)展并將支撐集團(tuán)近期,中期和遠(yuǎn)期的持續(xù)發(fā)展壯大。
巴美迪品牌標(biāo)語(yǔ):“巴菲特的智慧,美麗的心靈,迪斯尼的口碑。”
巴美迪集團(tuán)未來(lái)發(fā)展方向:“多元化、平臺(tái)化、服務(wù)化”
規(guī)劃目標(biāo):2025年巴美迪IPO上市
巴美迪企業(yè)文化
公司愿景:打造多元化、平臺(tái)化、服務(wù)化、信息化的電商生態(tài)系統(tǒng)
公司宗旨:引領(lǐng)綠色潮流,成就健康事業(yè)
公司使命:為消費(fèi)者提供健康安全綠色食品
經(jīng)營(yíng)理念:以人為本,誠(chéng)信為先,品質(zhì)第一,客戶至上;相輔相成,共創(chuàng)繁榮。
巴美迪精神:誠(chéng)信做人、用心做事、謙學(xué)立身、無(wú)畏立業(yè)
核心價(jià)值觀:激情、高效、共贏
發(fā)展戰(zhàn)略:立足鞏固,穩(wěn)中求進(jìn);強(qiáng)化管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù);吸納人才,珍惜聲譽(yù);銳意創(chuàng)新,鑄造輝煌
管理風(fēng)格:
管理要?jiǎng)?chuàng)新,改善無(wú)止境。我們相信,有效的領(lǐng)導(dǎo)建立在與下屬良好的關(guān)系之上。巴美迪的每個(gè)成員,不論其個(gè)人背景如何,都應(yīng)得到公正平等的待遇。我們將為所有員工提供一個(gè)開放的、友好的、不斷更新的工作環(huán)境。運(yùn)用靈活的管理作風(fēng),結(jié)合運(yùn)作規(guī)范來(lái)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和鼓勵(lì)每個(gè)人發(fā)揮其最高潛能,獎(jiǎng)勵(lì)他們?yōu)楣镜某晒Χ龀龅呢暙I(xiàn)。這一關(guān)系的建立,則基于以下五個(gè)方面: 信任他人、尊重他人、對(duì)他人有信心、謙遜、高標(biāo)準(zhǔn)——這就是巴美迪企業(yè)文化的精神所在。“成為巴美迪的一員,我們感到無(wú)比榮耀。一個(gè)人做事靠才華,兩個(gè)人做事靠義氣,三個(gè)人做事靠規(guī)則,一個(gè)團(tuán)隊(duì)做事靠文化,文化的最高峰是意境,是內(nèi)心的感悟。因?yàn)槲覀兊呐εc信念,巴美迪不斷發(fā)展,不斷向我們的夢(mèng)想邁進(jìn)。然而這種機(jī)會(huì)也伴隨重大的責(zé)任。愿我們?cè)谶@樣一個(gè)企業(yè)的文化中,我們不會(huì)忘卻初衷,更不會(huì)迷失方向。
人才戰(zhàn)略:始終堅(jiān)持建立健全人力資源管理機(jī)制,形成了“開發(fā)、競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì)、淘汰”的用人機(jī)制,為優(yōu)秀人才提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
1,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶。
2.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找
銷售機(jī)會(huì)并完成
銷售業(yè)績(jī)。
3.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的能力。
4.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
以各批發(fā)商經(jīng)銷商
零售商合作
公司地圖
漳州市龍文區(qū)明發(fā)商業(yè)廣場(chǎng)-7幢3單元509
更新于:2024-07-04
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行業(yè)食品/飲料/煙酒
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性質(zhì)民營(yíng)、私營(yíng)公司
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規(guī)模50~200人
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網(wǎng)址
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