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(1)崗位職責：
1.與部門溝通招聘需求負責招聘工作；
2.組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
3.進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
4.候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
5.辦理勞動關系中相關手續（試崗，轉正，調動，離職）；
任職資格：
1.大專及以上學歷
2.熟練使用辦公軟件
3.溝通能力強，有責任感，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
4.20歲-35歲
福利待遇：
基礎崗月薪4000-6000，
每月晉升，月休四天，任意調休，
每年有工齡獎，生日福利，節日福利，年假，產假，婚假，喪假等。