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一．單位簡介：
鏈家成立于2001年，是一家互聯網的以地產經紀業務為核心房地產經紀有限公司，業務范圍覆蓋一二手房屋買賣、租賃、資產管理、互聯網平臺、海外房產、旅居房產、裝飾裝修等領域。目前在32個城市設立分公司，并不斷擴大服務區域，開設海外置業，全國化的同時走向全球化。鏈家已成為中國具有影響力的互聯網房地產品牌經紀企業之一，致力于成為國內外住宅地產經紀、商業地產服務的領跑者。
【崗位薪資】
1. 顯性收入：底薪4000-5000元/月+高額提成30%-75%+帶薪年假（新人均薪8000）
2. 隱性收入：高端人脈積累、視野拓展、廣闊晉升、管理經驗、輕松簡單的工作氛圍、全面專業市場知識帶薪培訓
【崗位要求】
1.21-35周歲，全日制統招專科起招；
2. 出色的溝通協調能力、邏輯思維能力、分析解決問題的能力及服務意識
3.積極樂觀開朗，為人誠實守信，工作積極主動，注重團隊合作；
4. 熟悉房地產相關法律法規與市場發展動態，愿意服務于高端客戶，并且通過與高端客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力；
5.愿意參加公益活動，具有愛心和感恩之心；
【崗位職責】
1.新員工入職，熟悉了解鏈家國內外產品信息；
2.詳細了解客戶的核心訴求，通過內部系統與軟件程序精準匹配合適的產品與項目；
3.與客戶面對面溝通，通過鏈家網、貝殼找房、link等科技軟件與營銷工具進行前期產品匹配；
4.帶客戶看房、講盤，為客戶提供真實客觀的商圈樓盤房源基本信息；
5.為客戶定制個性化數據分析報告，通過市場、商圈、項目等對比分析，為客戶提供市場報告與投資建議；
6.根據客戶需要，為客戶提供房產估價方案，通過線上與線下營銷方案與活動快速幫助客戶實現資產變現與增值；
7.進行磋商、商務談判，促成成交，幫助客戶安全高效完成整個交易流程。
【晉升發展】
1、公司95%的管理人員由內部產生，具有快速的晉升通道
橫向晉升（業務層面）：a1-a10隨著職位級別的增高，工資提成點也會增高
縱向晉升（管理層面）：a營銷管培生---m店經理---b商圈經理---d運營總經理
管理層面一年內有兩次晉升機會，通過考核即可直接晉升。