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職位職責(zé)：薪資可面議或電聯(lián)
一、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項(xiàng)法規(guī)、規(guī)定、規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，合理安排班組人員工作，對(duì)人員在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)。
二、按制度嚴(yán)格履行各項(xiàng)勞務(wù)用工手續(xù)，做好人員的崗位安全培訓(xùn)。經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，監(jiān)督人員遵守勞動(dòng)、安全紀(jì)律，做到不違章指揮，制止違章作業(yè)。
三、必須保持人員的相對(duì)穩(wěn)定。人員變更，須事先向有關(guān)部門申報(bào)，批準(zhǔn)后新來人員應(yīng)按規(guī)定辦理各種手續(xù)，并經(jīng)入場(chǎng)和上崗安全教育后方準(zhǔn)上崗。
四、根據(jù)上級(jí)的交底向本對(duì)各工種進(jìn)行詳細(xì)的書面安全交底，針對(duì)當(dāng)天任務(wù)、作業(yè)環(huán)境等情況，做好班前安全講話，監(jiān)督其執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正、解決。
五、每月核對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍人員花名冊(cè)、人員增減臺(tái)帳、新增人員身份證、崗位技能證書、勞動(dòng)合同、考勤表、工資表、工資發(fā)放公示清單。
六、嚴(yán)格落實(shí)勞務(wù)費(fèi)月結(jié)月清工作、收集整理勞務(wù)費(fèi)支付憑證并歸檔保存。
七、按規(guī)定勞動(dòng)力統(tǒng)計(jì)報(bào)表、勞務(wù)費(fèi)結(jié)算支付報(bào)表及勞務(wù)糾紛隱患排查情況。