崗位職責(zé):
1、開(kāi)早會(huì),清點(diǎn)人員是否到崗;服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,做好上傳下達(dá)的各項(xiàng)工作安排;
2、了解本組員工的基本情況,經(jīng)常良性溝通;
3、合理提前準(zhǔn)備生產(chǎn)的前期工作,合理安排工作流程,對(duì)工序及工藝進(jìn)行分析,調(diào)解;
4、把控生產(chǎn)線品質(zhì),合格率,提高生產(chǎn)效率;
5、提前分析產(chǎn)能達(dá)成情況,預(yù)估產(chǎn)能,保質(zhì)保量完成交期;
6、對(duì)生產(chǎn)線品質(zhì)問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)改善,對(duì)特殊工藝、工序重點(diǎn)巡查,不斷巡查生產(chǎn)線品質(zhì);
7、監(jiān)督做好“6s”工作,維持并改善提升到最佳。
崗位要求:
1、熟悉包袋制造企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)流程,掌握縫制工藝流程,熟悉包袋的工藝要求及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度及安全生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定;
2、3年以上中小型包袋廠管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
3、有一定的溝通能力,組織和應(yīng)變能力;
4、有較強(qiáng)的表達(dá)與溝通能力,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任心,較強(qiáng)的適應(yīng)能力。
5、有一定的包袋人脈資源(能帶3-5個(gè)熟練
車工優(yōu)先錄用)薪資面議,待遇從優(yōu)。
(人員多可單獨(dú)提供生產(chǎn)線進(jìn)行生產(chǎn)和管理,歡迎有資源的朋友來(lái)電咨詢)
管理事項(xiàng)較多,沒(méi)有太多時(shí)間一 一查閱簡(jiǎn)歷,有意向者可直接電聯(lián)!
公司福利:
公司有福利食堂(包三餐每月只需100元—200元)、員工宿舍(包住宿),宿舍帶有空調(diào)、熱水器;辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)工作環(huán)境整潔,內(nèi)設(shè)中央空調(diào); 工資每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,計(jì)件員工均享受生產(chǎn)超產(chǎn)獎(jiǎng)抽成、工齡獎(jiǎng)、介紹獎(jiǎng)、返廠獎(jiǎng)、水電限免、考勤獎(jiǎng)、年底工資全部結(jié)清等等福利,具體
薪資福利面談;歡迎廣大朋友加入我們的團(tuán)隊(duì),一起成長(zhǎng)與發(fā)展!