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人事薪資待遇：
1、實(shí)習(xí)期3個(gè)月，無不良表現(xiàn)三個(gè)月轉(zhuǎn)正，實(shí)習(xí)期4000薪資，綜合月薪4k-6k；
2、公司福利
提供專業(yè)培訓(xùn)，交五險(xiǎn)，節(jié)假日福利發(fā)放，帶薪年假。
2、晉升通道:
人事專員-人事經(jīng)理-門店負(fù)責(zé)人-區(qū)域負(fù)責(zé)人；
3、上班時(shí)間:
下午一點(diǎn)至下午七點(diǎn)，休4天(自行跟上級申請調(diào)休)；
4、工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)招聘端口日常招聘信息的管理和發(fā)布，
在線解答求職者的相關(guān)問題和更新招聘信息。收集簡歷，對簡歷進(jìn)行分類和篩選，用電話或其它聊天平臺邀約求職者進(jìn)行面試即可
2、處理公司后勤工作，日常考勤等
3、薪酬管理、績效管理、保險(xiǎn)繳納及基數(shù)調(diào)整
工作要求：
1、年齡18歲至35歲；
2、學(xué)歷專科或高中以上;
3、溝通能力優(yōu)秀、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先錄取；