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福建碩廣建設(shè)發(fā)展有限公司

辦公室主任（董事長助理）

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人事?今日活躍 IP屬地：福建

薪資： ￥7000-10000元/月

福利：

五險(xiǎn)
住房公積金
包吃
周末雙休

要求： 本科 | 3年 | 語言不限 | 35歲以下

地址： 莆田市（聯(lián)發(fā)電商城B2-3棟5樓）導(dǎo)航

人數(shù)： 招聘1人

時(shí)間： 08:30-17:45|5天/周

電話： 鄭女士:180***96 查看

打電話前先投個(gè)簡歷，獲得面試的成功率增加30%

和TA聊聊投個(gè)簡歷

職位動(dòng)態(tài)

低于20% 簡歷回復(fù)率

55分鐘簡歷平均回復(fù)時(shí)長

今天企業(yè)最近登錄時(shí)間

公司簡介

企業(yè)概況：福建碩廣建設(shè)發(fā)展有限公司成立于2015年5月，經(jīng)營范圍：消防安裝工程、機(jī)電安裝工程、電力安裝工程、空調(diào)制冷工程、建筑智能化工程、城市園林綠化工程、市政公用工程、招投標(biāo)代理等業(yè)務(wù)。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)：總經(jīng)理室、副總經(jīng)理室、工程部、財(cái)務(wù)部、采購部、辦公室、招投標(biāo)部、外聯(lián)部、商務(wù)部等；
企業(yè)文化：同心同德、努力創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新、追求卓越；
企業(yè)宗旨：誠信立偉業(yè)、質(zhì)量樹品牌、合作創(chuàng)共贏；
核心價(jià)值觀：品質(zhì)保障、價(jià)值創(chuàng)造；
企業(yè)精神：誠信運(yùn)營、求真務(wù)實(shí)。
主要業(yè)績：公司以“過硬的團(tuán)隊(duì)、科學(xué)的管理、優(yōu)良的設(shè)備、雄厚的力量、豐富的經(jīng)驗(yàn)”,陸續(xù)承建了多個(gè)安裝重點(diǎn)工程，主要工程有：世界媽祖文化永久性會(huì)址、莆田市會(huì)展中心、媽祖醫(yī)療健康城、悅?cè)A酒店親水山莊改造提升、南少林禪武文化中心、莆田美術(shù)館等項(xiàng)目，其中，部分工程獲得了“市優(yōu)、省優(yōu)、安裝之星、魯班獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng)；安裝工程采用BIM工程軟件，做到“三維化、可視化、信息化、效率化、控制化”，深受社會(huì)各界、建設(shè)單位及EPC總承包的信賴與好評。
企業(yè)追求：公司將始終堅(jiān)持品質(zhì)保障、價(jià)值創(chuàng)造為核心價(jià)值觀，深挖技術(shù)新難題、鉆研技術(shù)新領(lǐng)域、培養(yǎng)技術(shù)新人才，不斷提升工程質(zhì)量；并將始終圍繞誠信運(yùn)營、求真務(wù)實(shí)的企業(yè)精神，認(rèn)真履行合同條款、嚴(yán)格管控工藝質(zhì)量、高效完成工期要求。

1、工作時(shí)間：各科室實(shí)行五天工作制。
上班時(shí)間：夏令時(shí)：上午 8：30— 12：00 下午 14：30— 18：00；冬令時(shí)：上午 8：30— 12：00 下午 14：00— 17：40
2、福利待遇：
① 提供富有競爭力的薪資；
②提供五險(xiǎn)（養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育和失業(yè)）、一金（住房公積金）；
③提供生日津貼、節(jié)日禮品、不定期部門活動(dòng)、員工休閑活動(dòng)室（配置臺球桌、乒乓球桌、跑步機(jī)等）、依法享受國家法定節(jié)日等；
④為豐富員工知識了解時(shí)事公司每年訂購各種報(bào)刊雜志。
　　
3、應(yīng)聘注意事項(xiàng)：
①填寫的職位申請材料請確保真實(shí)有效，同時(shí)公司也會(huì)對應(yīng)聘者資料進(jìn)行保密；
②請認(rèn)真查看職位要求后再進(jìn)行簡歷投遞，以增加自己進(jìn)入初試的機(jī)率；
③面試正常分為二至三輪，面試結(jié)果會(huì)在三日內(nèi)通知應(yīng)聘人員，請耐心等待；
④我們將認(rèn)真對待每一位參加面試的應(yīng)聘者，經(jīng)篩選后暫無合適職位的人員公司將會(huì)放入人才庫，留以備用。

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)董事長的日常事務(wù)安排及行程安排，協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作、溝通和聯(lián)系。
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行董事長交辦的工作事項(xiàng)，檢查、督促各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)和執(zhí)行情況，跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn)。
3、明晰公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助董事長深度參與公司管理，掌握公司主要經(jīng)營活動(dòng)情況，提升公司整體管理水平及運(yùn)作效率。
4、做好各類辦公會(huì)議、重要活動(dòng)及公司大型活動(dòng)的組織工作，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄的起草、發(fā)布并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施。
5、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助董事長對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制。
6、收集行業(yè)各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)和情報(bào)，進(jìn)行有關(guān)項(xiàng)目的管理，掌握項(xiàng)目運(yùn)營狀態(tài)，為董事長決策提供參考意見及建議。
7、協(xié)助開展對外的政府機(jī)關(guān)及公司重要客戶、合作伙伴的公共關(guān)系活動(dòng)，計(jì)劃并組織董事長辦公室來訪接待、應(yīng)酬及禮儀服務(wù)等工作，做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護(hù)。
8、參與董事長授權(quán)范圍內(nèi)的涉外行程（如出差、商務(wù)會(huì)談、應(yīng)酬等），做好相關(guān)工作安排和物料用品準(zhǔn)備工作。
9、負(fù)責(zé)依照董事長的指示起草、修改、審核對內(nèi)/對外行文、通知、函件及其他相關(guān)文件，做好各類文書、文件、報(bào)告材料的登記、保管、轉(zhuǎn)發(fā)和存檔工作。
10、建立和健全完善公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu)，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度的擬定、修改、審核和完善工作。
11、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作，包括團(tuán)隊(duì)管理、任務(wù)分配、進(jìn)度跟蹤等。
12、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。
二、崗位要求：
1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，文秘、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，3年以上大中型企業(yè)董事長助理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理的各個(gè)層面的工作，熟練使用各類辦公軟件。
3、熟悉基礎(chǔ)的商務(wù)禮儀，具備良好的職業(yè)形象和素養(yǎng)，擅長待人接物，有出色的人際交往能力和公關(guān)能力。
4、嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得隨意傳播公司內(nèi)部信息。
5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、耐心的工作作風(fēng)，為人誠實(shí)可靠、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，有條理性。
6、具備良好的文字功底和語言表達(dá)能力，善于溝通、處理、協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系。具備良好的思維判斷能力與決策能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力和領(lǐng)悟能力。

1、薪資待遇：7000-10000元/月（面談）
2、福利待遇：五險(xiǎn)一金、周末雙休、帶薪假期、免費(fèi)午餐、節(jié)日禮金和禮品、工齡獎(jiǎng)金、生日福利等。