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福利待遇：
1、底薪4500+獎(jiǎng)金+提成+年終獎(jiǎng)，職位晉升后工資還會(huì)提高；
2、提供免費(fèi)培訓(xùn)、住宿、交補(bǔ)、保險(xiǎn)及神秘的生日禮物；
3、對(duì)于入職公司的新員工，公司將安排優(yōu)秀的主管一對(duì)一的支持與幫助，并參與定期的內(nèi)訓(xùn)學(xué)習(xí)及專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)；
4、公司為每一位員工提供良好的職業(yè)生涯規(guī)劃及公平公正公開的晉升機(jī)會(huì)。

工作內(nèi)容:
1、協(xié)助總經(jīng)理組建團(tuán)隊(duì)，搭建人才培養(yǎng)。
2、制定公司的經(jīng)營目標(biāo)、利潤目標(biāo)、控制成本。
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成經(jīng)營目標(biāo)
4、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的接洽，談判，開拓市場資源。
5、推進(jìn)項(xiàng)目的運(yùn)行，制定方案
6、制度的建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)等。任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，具備豐富的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2、具有教育培訓(xùn)行業(yè)的運(yùn)營總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3、具備寧夏全區(qū)教育資源優(yōu)先;
4、做事高效，思路清晰，溝通談判能力強(qiáng)。
5、具備戰(zhàn)略上的管理經(jīng)驗(yàn)。

任職要求：
1、18-26歲，高中及以上學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)不限；
2、穩(wěn)重踏實(shí)，能適應(yīng)外地環(huán)境，不怕吃苦；
3、有激情、有活力、敢于面臨挑戰(zhàn)應(yīng)屆生、退伍軍人優(yōu)先；
寧夏九宇科技有限公司歡迎您的加入！
公司遵循：能者上--平者讓--庸者下的晉升體制
如果您是有夢(mèng)想、有行動(dòng)、敢于挑戰(zhàn)自己的有為青年，我們期待與您一起成長！
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