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崗位職責：
1、在總經理的指導下負責辦公室全面工作；組織、督導下屬做好各類重大活動、會議的籌
備工作；
2、負責與國家、省、市政府部門領導接待安排，負責對外溝通、聯(lián)系、匯報、邀請工作；
3、負責國家、省、市相關資質榮譽、扶持資金的申報工作；
4、負責關注商務、工信、發(fā)改、科技等政府部門的最新政策與新聞及時傳達及組織學習；
5、參加重要會議，并組織好各項活動，搞好服務工作，做好會議材料的搜集和有關記錄工
作；會后整理記錄、編寫印發(fā)會議紀要、審核新聞稿件等事宜；
6、公司成立、變更、注銷、年審相關工作的辦理；
7、做好各類資質、認證、榮譽年審及資料準備工作；
8、協(xié)助分管領導與新聞界、政府機關等重要渠道的聯(lián)系、聯(lián)絡，組織、督導下屬做好形象
宣傳、策劃、推廣等各類公關活動；
9、蓋章審核、匯報工作；
10、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，5 年以上工作經驗，3 年以上行政管理經驗；
2、具有較高的文字水平和政策理論水平，具有辦公室實踐工作和卓越的組織協(xié)調能力，接
待能力，計劃執(zhí)行能力和問題解決能力；
3、具有較強的判斷與決策能力，協(xié)調各部門的關系，能為各部門解決具體問題；
4、監(jiān)督檢查對各項方針、政策、上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，協(xié)助處
理公司各種突發(fā)事件；
5、完成上級交辦的其他各項工作；
福利待遇：
1、簽訂正式勞動合同，繳納六險（商業(yè)險+社保）一金（住房公積金）；
2、8 小時工作制，每周日休息；
3、提供餐補，每年統(tǒng)一定做工裝；
4、集團自有工業(yè)園，優(yōu)越的辦公環(huán)境，提供職工單身公寓（配備空調）；
5、基本薪資每年浮動增長，工齡工資 50 元/年浮動增長累計十年，實行帶薪休假；
6、法定節(jié)假日正常休息，節(jié)日福利待遇豐厚；
7、配備品牌智能手機，話費實報實銷；
8、重視員工培訓，晉升空間廣闊。